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店長ブログMANAGER'S BLOG

Wワークは可能ですか?

Wワークは可能ですか?

Wワークってできるの?
~ みんなのギモンにお答えします ~

こんにちは! (^_^)
お仕事を探している中で、
「今のお仕事と両立できるかな?」
って考えること、ありますよね。

特に、
「他のお仕事と掛け持ち(Wワーク)しても大丈夫?」
というご質問、よくいただきます。

Q. Wワークは可能ですか?

A. もちろん大丈夫ですよ! (^_−)−☆

ご心配いりません♪
当店では、Wワークをされている女の子も
たくさん活躍してくれています。

例えば…
昼間は別のアルバイトや会社勤め
夜の時間を使ってここで働く
…といった働き方をしている子もいますよ。

あなたのライフスタイルに合わせて
無理なく働けるように、
シフトのご相談にも乗りますからね (^^)


Wワークのいいところ

○ 収入がアップする!

○ 気分転換になることも♪

○ 空いた時間を有効活用できる!

○ 新しい自分を発見できるかも? ( *´艸`)

働き方はいろいろあります。
あなたに合ったスタイルで、
輝ける場所を見つけてくださいね♪
応援しています! (^^♪

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面接ではどのくらい個人情報を聞かれますか?

面接ではどのくらい個人情報を聞かれますか?

*゚+ 面接のギモン解消タイム +゚*
~ 個人情報ってどこまで聞かれるの? ~ ( ´ ▽ ` )ノ.。oO(ちょっぴり不安ですよね)

こんにちは♪
面接って、やっぱり緊張しますよね (><)

特に「個人情報のこと、
根掘り葉掘り聞かれたらどうしよう…」
なんて、心配になる気持ち、
とってもよく分かります。


まず、大前提として…
最近は個人情報の取り扱いについて、
社会全体がすごく敏感になっていますよね。

私たちも、その点は
しっかり意識しています (`・ω・´)ゞ

質問の内容によっては、
ハラスメントだと感じさせてしまう
可能性だってありますから、
細心の注意を払っていますよ。


ただ、お仕事の性質上、
どうしても確認させていただきたい
最低限の情報というのも、
正直なところ、あるんです。

◆ 主に確認させていただく可能性のあること ◆

  • 年齢: (法令遵守のため、確認が必要です)
  • お住まいのエリア: (通勤の確認などで)

※これ以外にも、お仕事に関係する範囲で
少しだけ踏み込んだ質問をさせて
いただく場合もありますが、
プライベートに過剰に立ち入ることは
ありませんので、安心してくださいね ( *´ `*)

もし、どうしても「これは言いたくないな…」
と感じる質問があったら、
無理にお話しいただく必要はありません。

正直にお伝えいただければ、
私たちも理解しますからね (´ω`*)

 

*+:。.。 Check Point 。.。:+*

✓ 個人情報の扱いは慎重に!
✓ ハラスメントに配慮します (`・ω・´)ゞ
✓ 年齢・居住地などは確認する場合あり
✓ 言いたくないことは無理に言わなくてOK♪

 

 

面接は、お互いを知るための大切な時間です。
不安なことや疑問点は、
面接の場で遠慮なく質問してくださいね。

あなたが安心して、
リラックスしてお話しできるような
雰囲気作りを心がけています ( ´ ▽ ` )ノ

 

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身バレ・・・

身バレ・・・

身バレ、心配ですよね… (´・ω・`)

皆さまが安心して働けるように、
お店の対策と大切な心構えをお伝えします。

 当店のプライバシー対策 

1. お顔出しはご本人の意思を尊重
強制することは一切ありません!(ゝω・)

2. お客様との対面前の確認
カメラ越しにお客様を確認できます。

3. 在籍確認への柔軟な対応
ご相談くださいね。

※法令に基づく公的機関からの
情報開示要請には適切に対応いたします。


実は、ここも大切なんです…!

「身バレ」は、実はご自身の
ちょっとした行動がきっかけになることも… (・_・;)

例1:パートナーに気付かれるケース

  • 急に羽振りが良くなる
  • 服装や持ち物が変わる
  • スマホにお店の名前で登録、トーク履歴

→ 変化に気づかれ、心配されてしまうかも…?

例2:お友達に知られてしまうケース

  • お酒の席で、つい話してしまう
  • 信頼できる友人にだけ…と打ち明ける

→ どんなに信頼していても、
「絶対」はないかもしれません… (´・_・`)


 安心のためのチェックリスト 

 お店の対策は万全?
✔ 顔出しは自分で決められる
✔ お客様の顔を事前に確認できる
✔ 在籍確認も相談に乗ってくれる

 自分でできる対策は?
✔ 急な生活の変化は控えめに
✔ スマホの連絡先やトークは慎重に
✔ 仕事のことは軽々しく話さない

これらの点を意識して、
安心して働ける環境を一緒に作りましょう!
 (*^^*)

もちろん、お店として
最大限の配慮はいたします!

その上で、ご自身でも少し意識することで
より安心して働けるはずです。 (*^_^*)
一緒に気をつけていきましょうね。

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